年内离职基金经理数已超300位 中小基金公司人才流失严重

(记者 张明江) 进入12月份，基金经理离职再次加速，截至今日年内离职基金经理数已超300位，值得一提的是，年内中小基金公司旗下人才流失严重。

同花顺iFinD数据显示，今日(12月8日)，浙商资管旗下浙商汇金中高等级三个月、浙商汇金月享30天滚动持有中短债、浙商汇金短债、浙商汇金聚利一年定期基金经理王宇超因个人原因离职。

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数据显示，截至今日，年内离职基金经理数已增至302位，其中12月份以来的7个交易日内已有7位基金经理离职，平均每个交易日均有1位基金经理离职。另据数据显示，2021年全年仅有319位基金经理离职，若今年最后一个月份基金经理离职趋势不减，今年离职基金经理数量将超过去年。

自去年下半年以来，中小基金公司旗下人才流失越来越频繁。数据显示，今年302位离职基金经理来自于128家基金公司及资管机构。其中离职基金经理数最多的5家基金公司均为基金经理基数大的大型家基金公司，但金鹰基金年内已有6位基金经理离职，南华基金、浙商基金、上投摩根基金、申万菱信基金均为中小型基金公司，旗下年内均已有5位基金经理离职。

其中南华基金旗下仅有4位基金经理，其中3位为今年新聘的基金经理。值得一提的是，南华基金旗下已离职的基金经理朱芳草今年6月17日开始担任基金经理，陆续管理四只债券基金，今年10月22日公告离职，任职不足5个月。

此外，平安基金、人保资产年内已有4位基金经理离职，天治基金、北信瑞丰基金、恒生前海基金、中科沃土基金、鑫元基金、兴业基金等多家中小型基金公司旗下年内有3位基金经理离职，达诚基金、益民基金等小型基金公司年内基金经理变动率极高。

除离职基金经理外，基金经理队伍也在持续壮大，年内基金公司新聘基金经理数量也在持续攀升。数据显示，截至目前168家基金公司及资管机构共新聘基金经理660位，其中嘉实基金新聘基金经理数达28位，11家基金公司新聘基金经理超10位。

据中国证券投资基金业协会数据显示，目前仅公募基金公司在职基金经理就有2940位(券商及其他资管机构未统计)，此外，各家基金公司旗下还有投资经理1245位。

另据同花顺iFinD数据显示，包括资管机构在内，基金经理数量合计已达3248位，其中男性基金经理2383位，占比73%，女性基金经理865位，占比近三成。

此外，据数据显示，截至目前基金经理任职年限低于1年的基金经理多达599位，可见今年新聘的641位基金经理中超九成五就“新人”。

值得一提的是，今年离职的基金经理中不乏“明星基金经理“，基金经理”公奔私“现象屡见不鲜，不少知名的明星基金经理离职创业，随着明星基金经理和其他基金经理持续”奔私“，顶流”百亿私募“也持续扩容，私募排排网监测数据显示，截至11月百亿级私募数量已突破110家。